企業員工宿舍

僱主必須為輸入勞工提供符合《標準僱傭合約》附表所規定標準的居所。

如輸入勞工為內地居民，僱主可選擇：

(a) 在香港提供住宿；

(b) 在中國內地提供住宿；

(c) 讓輸入勞工居住於其內地住所。

無論選擇哪種安排，僱主提供的居所均須符合《標準僱傭合約》附表所訂標準。

• 每名勞工的淨樓面實用面積不得少於 3.4 平方米；
• 居所內必須提供免費設施，包括：廁所、洗澡及煮食設備；

• 電力及食水供應；
• 基本傢具及設備（如床、毛氈、枕頭、電風扇、雪櫃）；
• 睡房需與休息室／客廳分隔，且每間睡房最多不得設置超過六張床。

建議僱主在向入境事務處提交申請後立即開始安排。最佳時間為勞工抵港前 45 天內，以確保順利入住及通過勞工處可能的視察。

我們的宿舍遍布香港、九龍及新界，鄰近港鐵站和主要巴士線，確保住客能便捷往返工作地點。

我們的宿舍設施包括: 

• 雙層床、
• 獨立儲物櫃、
• 空調、
• Wi-Fi、
• 共用廚房、
• 休息區、
• 洗衣設施及
• 24小時保安監控。

此外，我們亦提供基本維修服務，確保宿舍環境整潔舒適。

需要。我們設有住客守則，所有住客在入住時均會收到詳細指引，以確保宿舍環境的安全與和諧。

我們會盡量配合員工或僱主的需求，例如同一公司員工可安排同住。但由於床位供應有限，所有房間及床位安排需視乎實際情況調配。

根據現行規定，僱主無須強制提供上網設備及寬頻網絡。然而，考慮到現代社會對通訊與日常生活的需求，許多香港的外勞宿舍仍會提供相關設施，為住客提供生活便利及日常娛樂。

住客可透過專屬客服熱線反映需求，我們將及時跟進，確保住宿體驗順暢無憂。

我們的租金以每人每月計算，所有收費清晰透明，絕無隱藏費用。如住客有額外需求（例如私人儲物空間、額外清潔服務等），我們可根據需求提供相應報價。

勞工住宿費用取決於宿舍的床位數量、面積、裝修、位置、設備等因素，一般每個宿舍床位每月約港幣$2,500–$3,300。

根據香港勞工處及入境事務處的規定，僱主可以為外勞在內地安排住宿。但如果外勞每次上班都要往返兩地，會嚴重影響工作效率，減低對工作的歸屬感，僱主更可能需要額外安排交通，因此我們建議僱主可選擇香港的外勞宿舍。

選擇舒適、優質的外勞宿舍，不僅能確保住宿安排符合法例要求，亦可提升外勞的工作效率，更易適應香港生活。

不可以。由於飼養寵物會影響宿舍的衛生，並可能會產生噪音問題，因此宿舍嚴禁飼養寵物。

不可以。為保障私隱、安全及舒適，我們實行男女分開住宿。

僱主只可以在宿舍的公共空間安裝監控鏡頭，而且必須嚴格遵守香港的《個人資料（私隱）條例》，並事先通知外勞。睡房、洗手間等私人範圍不得安裝鏡頭。如果僱主擔心宿舍的衛生、保安問題，可訂立清晰住宿規定，要求外勞入住時簽署，更可設立賞罰制度，鼓勵住在同一宿舍房間的勞工互相監察，維持宿舍整潔。